「ウォーレン・バフェットの元副手で、大胆な手紙で彼女の仕事を手に入れた女性は、そうするリスクは「かなり低い」と言っていますだから、なぜ試さないのでしょうか?」
なぜ試さないのでしょうか?
- ウォーレン・バフェットの弟子であるトレーシー・ブリット・クールは、2009年に手紙で彼に仕事を求めることで有名になりました。
- 彼女はCNBC Make Itで、「そのリスクはかなり低いので、なぜ試さないのか?」と述べています。
- 学生時代には、彼女の手紙がモルガン・スタンレーとベア・スターンズのCEOとの会議を実現させました。
トレーシー・ブリット・クールは、2009年に手紙を書いたことでウォーレン・バフェットの会社であるバークシャー・ハサウェイでの仕事を得ました。彼女はそれを当然のことと考えています。
彼女はCNBC Make Itに対して、「そのリスクはかなり低いです-誰かが『いいえ』と言うだけです。だから試してみない理由はないですよね?」と語りました。インタビューがいつ行われたのかはすぐにはわかりません。
彼女の手紙はバフェットに対するオマハの神託との会議をもたらし、彼女は自分の農場からトウモロコシとトマトを持参し、彼らの共通の中西部の育ちに敬意を表しました。これについては、2022年7月のニューヨーク・タイムズの報道によって明らかになりました。
そして、その手紙は成果を上げ、彼女はバフェットの財務アシスタントとしての仕事を得て、その後も順調に昇進し、バフェットのトップリューテナントの一人となりました。
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バフェットへの手紙が彼女に仕事をもたらした一方、ブリット・クールは学生時代に尊敬する経営者たちにも手紙を書いたと述べています。これらの手紙はモルガン・スタンレーとベア・スターンズのCEOとの会議につながりました。
彼女は報告書によれば、「仕事が欲しいからやっていたわけではありません。人々に連絡を取るためにやっていたわけではありません。もっと思慮深くなりたかったからです」とCNBCに語っています。
彼女はこのアプローチを大学の奨学金申請と比較し、「それにはそれを行うための規律と時間とエネルギーが必要です。そして、それに投資することが必要です」と述べています。
ブリット・クールは2019年にバークシャー・ハサウェイでの10年間の勤務を経て、独立した私募エクイティ会社であるカンブリックを2020年に立ち上げました。彼女はバークシャーでの10年間の勤務で、同社の子会社の4つを統括し、数少ない女性の上級幹部の一人でした。
彼女の仕事はさらに、バフェットから「消防士」というあだ名をもらうほどであり、バフェットは「私が彼女に割り当てたすべての仕事に彼女は一級品の仕事をしてくれました」とジャーナルに語りました。
バークシャーを離れた後、彼女は2020年に自身の私募エクイティ会社Kanbrickを立ち上げました。彼女の会社の年次報告書では、彼女は「ミーム株」に対して風刺を行い、「人工知能が経験している『iPhoneの瞬間』」を強調しました。
ブリット・クールは、キャリア構築における自発的なアプローチにおいて孤立した存在ではありません。似たような大胆な手紙がマドンナに初めての映画の仕事をもたらしましたが、ハンター・S・トンプソンはバンクーバー・サンから拒絶されました。
ブリット・クールは、通常の営業時間外にインサイダーからのコメントの要求に直ちに応答しませんでした。